安全問題，必須警鐘長鳴，防范于未然，要時(shí)時(shí)防范“萬一”，堅(jiān)決杜絕重大安全事故的“萬一”，把安全問題解決在萌芽狀態(tài)。習(xí)近平總書記對(duì)各級(jí)黨政干部提出明確要求，他說：“當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部就是要有擔(dān)當(dāng)意識(shí)，我為什么經(jīng)常講底線思維？就是要有充分準(zhǔn)備，要有戒懼之心，要有憂患意識(shí)，有的事萬一發(fā)生了會(huì)怎么樣，然后對(duì)萬一要有所防范。當(dāng)干部不要當(dāng)?shù)哪敲礊t灑，要經(jīng)常臨事而懼，這是一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度。要經(jīng)常有睡不著、半夜驚醒的情況?！绷?xí)近平還強(qiáng)調(diào)指出：“要健全預(yù)警應(yīng)急機(jī)制，加大安全監(jiān)管執(zhí)法力度，深入排查和有效化解各類安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，提高安全...

安全平安是每個(gè)鮮活生命與家庭的福，祈福生命，愿悲劇不再重演-題記安全是一種態(tài)度，是始終堅(jiān)守安全發(fā)展底線、確?！鞍踩a(chǎn)”的決心;安全是一種責(zé)任，是時(shí)刻銘記使命、不負(fù)“泰山之重”的擔(dān)當(dāng);安全是一種尊嚴(yán)，是無限敬畏生命、體面生活的狀態(tài);安全是一筆財(cái)富，是金錢不可衡量、無以取得的價(jià)值;安全是一種幸福，是舉家團(tuán)聚、共享天倫之樂的愜意。同時(shí)，安全更是權(quán)利和義務(wù)，我們既享受安全與健康的保障，又享受安全發(fā)展給我們帶來的紅利，同時(shí)更得承擔(dān)尊重生命、確保自身安全的行動(dòng)和自覺。安全沒有終點(diǎn)，生命不可復(fù)制。呵護(hù)生命安全，需要全...

消防器材是人類與火災(zāi)作斗爭的重要武器，隨著科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展，多種學(xué)科的相互滲透，給消防器材的更新發(fā)展帶來了生機(jī)與活力。消防器材涉及的面廣、種類多。從火災(zāi)自動(dòng)控測報(bào)警系統(tǒng)、滅火器、固定滅火系統(tǒng)、泵、車及供水器材、個(gè)人裝備和救生設(shè)備、通信調(diào)度指揮系統(tǒng)，直到滅火劑、阻燃器材，可以說它包括了與國計(jì)民生相關(guān)的冶金、機(jī)械、傳動(dòng)、輕工、電子、計(jì)算機(jī)、化工、材料等多種科學(xué)領(lǐng)域。隨著消防器材在火災(zāi)預(yù)防、滅火救援等消防工作領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用，全社會(huì)預(yù)防和抗御火災(zāi)及其它災(zāi)害的整體水平顯著提高，消防科技已成為推進(jìn)我國消防事業(yè)發(fā)展的...

手提式干粉式滅火器可手提或肩扛滅火器快速奔赴火場，在距燃燒處5米左右，放下滅火器。如在室外，應(yīng)選擇在上風(fēng)方向噴射。使用的干粉滅火器若是外掛式儲(chǔ)壓式的，操作者應(yīng)一手緊握噴槍、另一手提起儲(chǔ)氣瓶上的開啟提環(huán)。如果儲(chǔ)氣瓶的開啟是手輪式的，則向逆時(shí)針方向旋開，并旋到最高位置，隨即提起滅火器。當(dāng)干粉噴出后，迅速對(duì)準(zhǔn)火焰的根部掃射。使用的干粉滅火器若是內(nèi)置式儲(chǔ)氣瓶的或者是儲(chǔ)壓式的，操作者應(yīng)先將開啟把上的保險(xiǎn)銷拔下，然后握住噴射軟管前端噴嘴部，另一只手將開啟壓把壓下，打開滅火器進(jìn)行滅火。有噴射軟管的滅火器或儲(chǔ)壓式滅火器在...

執(zhí)行，向著一個(gè)目標(biāo)執(zhí)著地行動(dòng)，并達(dá)到滿意結(jié)果的行為與能力。換而言之，執(zhí)行是如何有效完成任務(wù)的學(xué)問。執(zhí)行力，一個(gè)組織系統(tǒng)執(zhí)行的能力，企業(yè)中不是每個(gè)人都是執(zhí)行的人才，但是企業(yè)可以通過系統(tǒng)建造，形成具有執(zhí)行力的組織。執(zhí)行與執(zhí)行力的區(qū)別是戰(zhàn)略與執(zhí)行的關(guān)系。 在中國企業(yè)中常見的執(zhí)行問題是文化理念在天上，但員工的行為在地上，好的戰(zhàn)略構(gòu)想難以落地，正確的決策難以達(dá)到預(yù)期效果。企業(yè)制度形同虛設(shè)，一到執(zhí)行就變形、走樣。組織變革和流程再造中，員工遲疑而不愿跟進(jìn)，變革虎頭蛇尾，效果不佳；企業(yè)家角色錯(cuò)位，事必躬親，而下屬不承擔(dān)責(zé)任，閑而埋怨；組織績效難以推進(jìn)，各級(jí)員工不愿承擔(dān)績效責(zé)任

于2015年8月18日在我公司職工之家舉行了碩果豐盛的2015年上半年干部大會(huì)，會(huì)議首項(xiàng)程序是由老黨員同志帶領(lǐng)2015屆新加入中國共產(chǎn)黨的同志宣誓，經(jīng)過慷慨激昂、莊嚴(yán)肅穆的宣誓之后，令所有在座的無論是黨員亦或是普通群眾均感受到來自我們黨神圣的使命與全心全意為人民服務(wù)的鮮明黨性，令人振奮人心也倍受鼓舞，中國共產(chǎn)黨員始終把激情與熱血同人民大眾的光輝與榮耀緊密相連，讓我們更有信心、更堅(jiān)定信念的堅(jiān)持發(fā)展大計(jì)，這正如我公司總經(jīng)理董繼鋼同志在此次報(bào)告上曾多次提出的要始終堅(jiān)持以人為本，保持黨員先進(jìn)性，要始終如一的認(rèn)清為...

2015年是中國抗日戰(zhàn)爭暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利70周年，70年前中國人民經(jīng)過八年艱苦卓絕的抗日戰(zhàn)爭，無數(shù)英勇軍民身先士卒浴血奮戰(zhàn)，最終取得了抗戰(zhàn)的偉大勝利，中國人民抗日戰(zhàn)爭是20世紀(jì)中期第二次世界大戰(zhàn)中，中國抵抗日本侵略的一場民族性的全面戰(zhàn)爭。從1937年七七事變國民政府發(fā)表《告全體將士書》至1945年日本宣布投降結(jié)束，歷時(shí)八年，被稱為八年抗戰(zhàn)?？谷諔?zhàn)爭的勝利，是近代以來中華民族第一次取得完全勝利的反侵略戰(zhàn)爭和民族解放戰(zhàn)爭，是20世紀(jì)中國和世界歷史上的重大事件，也是戰(zhàn)爭史上的奇觀。中國人民抗日戰(zhàn)爭是世界反...

隨著國家安全法制的建設(shè)與安全管理監(jiān)督的完善，企業(yè)相應(yīng)的安全管理制度也更多，有的也很全面，但是，如何確保這些安全制度真正管用，有效執(zhí)行，需要在制度建設(shè)中，謹(jǐn)防進(jìn)入制度建設(shè)的設(shè)置誤區(qū)。防止大而全，為安全制度而建制度。有的單位和企業(yè)在安全制度建設(shè)上，為了追求大而全，把有用的沒用的制度統(tǒng)統(tǒng)建立起來，如：有的企業(yè)沒有鍋爐房和鍋爐，卻設(shè)置了鍋爐房和鍋爐的安全管理制度，沒有特種作業(yè)也建立了特種作業(yè)管理制度。只要是要求有的制度，不論是否有用都統(tǒng)統(tǒng)建立。這種制度建設(shè)其實(shí)質(zhì)是忽視了制度實(shí)際效果，雖然看起來制度很完善，實(shí)際上只...

暑期來臨，氣候炎熱，正值多雨季節(jié)，做好防暑降溫、防洪防汛工作成為目前工作重點(diǎn)，為了更好的把這項(xiàng)工作落到實(shí)處，散裝料制品廠群策群力，通過各種方式切實(shí)把這項(xiàng)工作做好。首先，根據(jù)天煜公司統(tǒng)一安排，為全體職工發(fā)放防暑降溫用品，全天熬制綠豆湯供職工飲用，工作中時(shí)刻關(guān)注職工精神狀態(tài)，充分發(fā)揮聯(lián)?；ケ?duì)子作用，如果由于高溫、體制虛弱等原因造成不能正常工作，要及時(shí)離開工作崗位，避免造成不必要的危險(xiǎn)發(fā)生，散裝料成型組工作間由于有電爐、典鎢燈管、烘箱等加熱設(shè)備，溫度要比室外溫度高很多，為了能降溫，工段人員利用耐材公司搬遷遺留...

安全工作只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)這條路上，踏踏實(shí)實(shí)做好每一件事實(shí)，才能更好的預(yù)防一些原本不應(yīng)發(fā)生的事故。俗話說身體才是革命的本錢，員工的身體健康狀況直接影響著安全生產(chǎn)，影響著平平安安回家，才能夠讓家人多一份放心。在全國安全活動(dòng)月與百日安全教育的活動(dòng)中，天煜耐火材料有限公司勞務(wù)部根據(jù)鋼興實(shí)業(yè)（集團(tuán)）公司和天煜公司的會(huì)議精神，勞務(wù)部結(jié)合實(shí)際情況為全體勞務(wù)派遣人員進(jìn)行了為期三天的健康體檢。在體檢的過程中發(fā)現(xiàn)有問題的人員不在適合本崗位工作的，領(lǐng)導(dǎo)們當(dāng)場做出了停止、調(diào)整崗位等處理，并勸說當(dāng)事人做進(jìn)一步詳細(xì)檢查.結(jié)束語：體...

2015年6月是以:“加強(qiáng)安全法治,保障安全生產(chǎn)”為主題全國安全生產(chǎn)月，活動(dòng)時(shí)間定于2015年6月1日至6月30日，這也充分體現(xiàn)了我們注重安全生產(chǎn)，安全發(fā)展，以人為本，安全第一，預(yù)防為主，綜合治理的安全工作精神，為了能切實(shí)的把這項(xiàng)工作貫徹落實(shí)到位，散裝料制品廠安委會(huì)決定具體做以下幾方面工作總結(jié)：在企業(yè)營造“安全管理，人人有責(zé)”的濃厚工作氛圍，強(qiáng)化安全生產(chǎn)紅線意識(shí)普法宣傳，加強(qiáng)安全管理，制定切實(shí)有效的安全措施，提高全員安全意識(shí)、安全技能及安全防范思想，從保證個(gè)人安全做起，實(shí)現(xiàn)全員安全生產(chǎn)無事故的目標(biāo)。明確安...

2015年4月28日，包頭市鋼興實(shí)業(yè)（集團(tuán)）眾一福利有限公司在職工之家召開了2015年一季度干部大會(huì)。眾一福利公司領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)全體及車間所有管理人員參加了會(huì)議。大會(huì)由副經(jīng)理尚爾昱主持，會(huì)議表彰了2015年一季度立功單位和最佳職工，經(jīng)理董繼鋼做了重要講話，他在回顧和總結(jié)2015年一季度成績和經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)對(duì)二季度的工作做了重要部署。會(huì)上工會(huì)主席耿勝剛同志宣讀了2015年一季度立功單位和最佳職工的名單，經(jīng)理董繼鋼為這些立功單位和先進(jìn)個(gè)人頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金以資鼓勵(lì)，希望這些立功的單位和最佳職工能發(fā)揮引領(lǐng)作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)...